内勤工作主要负责什么，岗位职责有哪些

内勤需要协助领导草拟工作计划、总结和各类报告；按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况；及时准确统计有关数据，上报各种报表，做好日常考勤登记和出勤统计；搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作；做好资料、文档、印章管理和文印工作。

内勤工作内容有哪些

一、内勤负责办公室的日常事务工作和各种文件资料的收发、归档工作。

二、内勤管理和使用印章并审核、开具有关证明，记录和传达电话内容，解答相关问题，负责收发信函。

三、内勤负责文件或材料的整理、打印和复印工作。

四、内勤负责文字编辑和处理工作。

五、内勤负责办公用品的领取、使用和管理。

六、完成领导交办的其它工作。

内勤的岗位职责有哪些

一、内勤负责公司来访客人的接待。

二、内勤做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归档工作。

三、内勤负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。

四、内勤负责文件的管理和存档工作。

五、内勤负责各级文件及会议安排、等的发放工作。

六、内勤负责中心各类数据表格的制定，数据的统计。

七、内勤负责中心的考勤工作，每月按时准确的向公司汇报公司员工考勤及奖惩情况。

八、内勤负责收取违章或者迟到员工的罚款。

九、内勤负责中心各类文字编辑及处理工作。

十、内勤负责公司日常卫生的清洁和管理。

十一、内勤负责公司固定资产的定期盘点，建立办公设备登记帐册，做到帐册和实物相符。

十二、内勤负责公司内部电话、传真、投影仪等办公用品的管理和采购，使之合理使用。

十三、电话及一切日常费用支出的控制及交纳。

十四、内勤严格遵守文件的保密、会议保密、计算机工作。

十五、完成总经理交办的业务询价报价、税务报税开票等工作。

十六、完成总经理交办的其他辅助性工作。